Ukosefu wa ajira: jinsi ya kujilinda na kuchagua taaluma ya siku zijazo?

Watu wengi zaidi ulimwenguni hawaridhiki na viwango vya kazi na mapato. Hata Marekani, mapato ya wastani ya kaya sasa ni ya chini kuliko ilivyokuwa mwaka 1999, zaidi ya theluthi moja ya watu wenye umri wa kufanya kazi hawana ajira, na Wamarekani milioni 45 wanapokea usaidizi wa umma, idadi ambayo ni karibu mara mbili ya ilivyokuwa mwaka wa 2007.

Je, hali itakuwa mbaya zaidi?

Mapenzi. Idadi ya kazi zilizo na mshahara thabiti na bonasi za ziada nchini Marekani inapungua kila mwaka. Hata kazi ya teknolojia ya juu sio tiba. Utabiri wa kazi wa 2016 uliweka watengenezaji programu kwenye orodha ya fani "zisizotegemewa". Na sio kwamba programu haitakuwa na mahitaji katika miaka ijayo, ni kwamba kazi hii inaweza kufanywa kwa mbali na mtaalamu kutoka Asia.

Kupungua kwa idadi ya kazi hutokea kwa sababu zifuatazo.

1. Matumizi ya vibarua nafuu

Mfanyikazi wa mbali kutoka nchi inayoendelea anaweza kulipwa mara nyingi chini na kuokoa juu ya pensheni na bima ya afya, likizo na likizo ya ugonjwa.

Hatujaokolewa na elimu nzuri na uzoefu wa kazi: daktari kutoka India leo ana sifa za kutosha kufafanua mammogram, na mwalimu kutoka Vietnam anatoa masomo ya kusisimua kupitia Skype.

2. Kufilisika kwa makampuni makubwa

Mishahara ya juu, makato mengi na kodi katika 2016 ilisababisha kufilisika kwa 26% ya makampuni ya Marekani. Miongoni mwao, kwa mfano, mlolongo wa pili kwa ukubwa wa migahawa ya Mexico nchini Marekani, Don Pablo, na minyororo ya rejareja KMart na senti 99 pekee.

3. Automation

Roboti daima huanza kazi kwa wakati, haziugui, hazihitaji mapumziko ya chakula cha mchana na likizo, na sio mbaya kwa wateja. Badala ya mamilioni ya watu, ATM, malipo ya kibinafsi katika maduka makubwa, vituo vya kuchukua kiotomatiki (Amazon pekee ina zaidi ya 30 yao) tayari inafanya kazi.

Katika mlolongo wa hoteli ya Starwood, roboti hutumikia vyumba, huko Hilton wanajaribu roboti ya concierge, na katika viwanda vya Tesla kuna karibu hakuna watu. Hata taaluma ya barista iko chini ya tishio - Bosch anafanya kazi kwenye barista moja kwa moja. Otomatiki hufanyika katika tasnia zote, hata katika nchi zilizo na wafanyikazi wa bei nafuu: Foxconn, ambayo inakusanya iPhone, inapanga kuchukua nafasi ya 100% ya wafanyikazi na roboti. Katika siku za usoni, taaluma ya udereva itatoweka - lori, treni na mabasi yatadhibitiwa "isiyo na rubani".

4. Kuibuka kwa wafanyakazi huru

Ni hasa kuhusu fani za ubunifu. Watu wengi wako tayari kuandika makala bila malipo. Hivi ndivyo wanavyojitangaza wenyewe, kampuni yao, au kujidai tu.

Nini cha kufanya?

Kwa hivyo, tuligundua kwa nini hii inafanyika, ni nini (na nani) anaweka maisha yetu ya baadaye ya kufanya kazi hatarini. Lakini nini cha kufanya kuhusu hilo? Jinsi ya kujikinga, wapi na jinsi ya kutafuta niche yako?

1. Chagua taaluma ambayo haitabadilishwa na roboti au mshindani kutoka bara lingine

Zingatia chaguzi za kazi za siku zijazo na upendeleo wa kisaikolojia:

• Ushauri. Fikiria niches ambayo itakuwa katika mahitaji wakati wowote: uhusiano kati ya watu, lishe, uzazi, usimamizi wa hasira. Mwelekeo wa kuahidi ni ushauri katika uwanja wa mahusiano ya watu wa rangi tofauti na uhamiaji.

• Harambee. Mashirika yasiyo ya faida yanahitaji sana wataalamu wa maendeleo. Hawa ni watu wanaojua jinsi ya kupata watu matajiri na mashirika ambao wako tayari kuchukua sehemu ya kifedha katika miradi ya shirika. Wataalam kama hao ni mabwana wa mitandao, wanajua jinsi ya kufanya mawasiliano muhimu.

2. Anzisha biashara yako mwenyewe

Kujiajiri ni biashara hatari, lakini kwa kusajili kampuni, utakuwa kiongozi, hata kama huna diploma ya elimu ya juu na hakuna chini yake.

Je, unahisi kama wewe si mbunifu wa kutosha kupata wazo bunifu la biashara? Sio lazima kuja na kitu cha asili. Tumia mawazo na mifano iliyopo. Jaribu kuepuka nyanja za mitindo zenye ushindani mkubwa kama vile teknolojia ya juu, kibayoteki, fedha na mazingira.

Unaweza kuchagua niche isiyoonekana katika B2B ("biashara kwa biashara." - Takriban. ed.). Kwanza unahitaji kupata "pointi za maumivu" za makampuni. Fikiri kuhusu matatizo yako katika eneo lako la kazi la sasa na la awali, waulize marafiki na familia kuhusu uzoefu wao. Linganisha uchunguzi wako.

Je, ni matatizo gani ya kawaida yanayokabili makampuni? Kwa mfano, mashirika mengi hayaridhiki na idara zao za huduma kwa wateja. Kujua hili, unaweza, kwa mfano, kuendeleza mafunzo kwa wataalamu wa huduma kwa wateja.

Sasa kwa kuwa una wazo linalofaa la biashara, unahitaji kulitekeleza. Mpango bora hautafanikiwa ikiwa utekelezaji wake ni duni. Unahitaji kuunda bidhaa nzuri, kutoza bei nzuri, kuhakikisha utoaji na huduma kwa wakati unaofaa, na upate faida inayokufaa.

Usijaribu kuvutia wateja kwa bei ya chini. Ikiwa wewe si Wal-Mart au Amazon, faida ndogo itaharibu biashara yako.

Unaweza kufikia mafanikio katika biashara yoyote ikiwa unazingatia sifa za kisaikolojia za watu: unajua jinsi ya kuwasiliana na wateja na wasaidizi, baada ya mazungumzo mafupi unaona ikiwa mtafuta kazi anakufaa au la. Ikiwa unataka kuanzisha biashara inayohusiana na saikolojia, unapaswa kuzingatia kufundisha. Utasaidia watu kudhibiti kazi na fedha zao, kuungana na wenzako na wapendwa, na kufikia usawa wa maisha ya kazi.

Ikiwa huna mfululizo wa ujasiriamali, zingatia kuajiri daktari aliye na uzoefu ili kukusaidia kuandika mpango wa biashara na kuandaa mradi kwa uzinduzi. Walakini, wajasiriamali wengine wanakataa kusaidia wanaoanza kwa kuogopa ushindani. Katika kesi hii, unaweza kutafuta ushauri kutoka kwa mjasiriamali anayeishi katika mkoa mwingine.