Barua ya likizo ya baba, maagizo ya matumizi

Barua ya likizo ya baba, maagizo ya matumizi

Mpenzi wako anatarajia mtoto. Mrithi wako wa baadaye atakuwa hapa hivi karibuni. Kitanda cha kulala, stroller na boti ndogo ndogo ziko tayari. Katika orodha yako ya kufanya, kilichobaki ni kuandika barua yako ukiuliza likizo ya baba kutoka kwa mwajiri wako. Ninapaswa kuandika barua hii lini? Na jinsi gani? Tunakupa funguo ili usifanye makosa.

Kwa hadithi ndogo…

Mnamo 1946, wakati wa kihistoria nchini Ufaransa, na kuundwa kwa likizo ya siku 3 ya kuzaliwa kwa baba. Imepewa "wakuu wa familia ambao ni watumishi wa umma, wafanyikazi au maajenti wa huduma za umma wakati wa kila kuzaliwa nyumbani". 1erJanuari 2002, ni zamu ya likizo ya baba ili kuonekana. Habari njema kwa baba wa mtoto aliyezaliwa baada ya 1erJulai 2021: likizo yao ya baba imepunguzwa kutoka siku 11 hadi 25 (na hata siku 32 katika tukio la kuzaliwa mara nyingi). Hii ni kumruhusu baba kushiriki zaidi katika miezi ya kwanza ya maisha ya mtoto wake. Tume ya siku 1000 za kwanza za mtoto, ikiongozwa na daktari wa neva Boris Cyrulnik, ilionyesha kuwa kuanzisha uhusiano thabiti wa kushikamana na baba, siku 14 (11 + siku 3 za likizo ya kuzaliwa) hazitoshi. Kupanuliwa kwa likizo ya uzazi pia inalenga kushiriki majukumu ya wazazi kwa usawa zaidi na mama.

Je! Ni barua ipi ya kuchagua?

Tovuti rasmi ya utawala wa Ufaransa, service-public.fr, inarahisisha maisha yako kwa kutoa barua ya mfano. Unaweza kunakili na kubandika, au ukamilishe moja kwa moja mkondoni kabla ya kuipakua kwa PDF. Huko yuko:

[Jina la kwanza]

[Anwani]

[Msimbo wa posta, Manispaa]

[Jina la mwajiri]

[Anwani]

[Msimbo wa posta, Manispaa]

Mada: ombi la likizo ya baba na utunzaji wa watoto

[Mpendwa],

Ninawajulisha kwa barua hii nia yangu ya kuchukua likizo ya baba na utunzaji wa watoto, kulingana na vifungu vya kisheria vinavyotumika.

Ninataka kufaidika na likizo hii kutoka [Tarehe ya kuanza kwa likizo] (ikijumuisha) hadi [Tarehe ya mwisho wa likizo] (tarehe ya kuanza tena kazi), yaani [Muda wa likizo] siku.

Kuweza kufaidika na mgawanyiko wa likizo hii, nataka pia kufaidika na kipindi cha pili cha likizo kutoka [Anzisha tarehe ya likizo ya ziada] (imejumuishwa) hadi [Tarehe ya mwisho ya likizo] (tarehe ya kuanza tena kazi), au [ Muda wa likizo] siku na likizo ya jumla ya [Siku zote za likizo] siku.

Tafadhali kubali, [Madam, Mheshimiwa], usemi wa mambo yangu mazuri.

[Manispaa], mnamo [Tarehe]

Sahihi

[Jina la kwanza]

Mipangilio ya vitendo

Barua hii lazima ipelekwe kwa mwajiri wako angalau mwezi mmoja kabla ya tarehe ya kuanza kwa likizo. Hii inaweza kufanywa kabla, au baada ya kuzaliwa kwa mtoto. Ikiwa unaheshimu hali hii, mwajiri wako hawezi kukataa kukupa likizo hii. Sio lazima, lakini ni bora kutuma barua kwa barua iliyosajiliwa na kukiri kupokea. Ingekulinda ikiwa kuna mabishano.

Baada ya kuzaliwa, unaweza kuomba fidia ya likizo kutoka kwa Caisse d'Assurance Maladie wako. Lazima uambatishe kwa ombi hili nakala kamili ya cheti cha kuzaliwa, au nakala ya kitabu kilichosasishwa cha rekodi ya familia. Ikiwa wewe sio baba wa mtoto, lazima uongeze kwenye hati hizi zinazounga mkono:

  • dondoo la cheti cha ndoa;
  • nakala ya PACS;
  • cheti cha kukaa pamoja au kukaa pamoja chini ya mwaka mmoja, au cheti juu ya heshima ya maisha ya ndoa iliyosainiwa na mama wa mtoto.

Ili kuhesabu fidia yako, mwajiri wako lazima ampatie CPAM cheti cha mshahara.

Kwa nani?

Ni haki kwa wafanyikazi wote. Bila shaka utapewa likizo ikiwa wewe ni baba wa mtoto na mfanyakazi. Je! Unakaa na mama wa mtoto, lakini baba sio? Unaweza pia kufaidika nayo. Likizo ni wazi bila hali yoyote ya ukongwe, na bila kujali mkataba wa ajira (CDI, CDD, nk).

Siku 4 za lazima

Baba lazima achukue chini ya siku 4 za likizo ya baba, mara tu baada ya siku 3 za likizo ya kuzaliwa. Siku hizo zingine 21 sio za lazima, na zinaweza kuchukuliwa kwa mafungu mawili (ya kiwango cha chini cha siku 5 kila moja).

Masharti

Ili kulipwa fidia, mnufaika wa likizo lazima atimize masharti yote yafuatayo:

  • kuchukua likizo ya baba na utunzaji wa watoto ndani ya miezi 4 tangu kuzaliwa kwa mtoto (isipokuwa kuahirishwa kwa tarehe ya mwisho kwa sababu ya kulazwa kwa mtoto au kifo cha mama);
  • nimekuwa na nambari ya Usalama wa Jamii kwa angalau miezi 10 tarehe ya kuanza kwa likizo;
  • wamefanya kazi angalau masaa 150 wakati wa miezi 3 kabla ya kuanza kwa likizo (au wamechangia mshahara angalau sawa na € 10 wakati wa miezi 403,75 iliyopita kabla ya kuanza kwa likizo);
  • kusitisha shughuli zote zinazolipwa mshahara, hata ikitokea kazi kwa waajiri kadhaa (ikitokea ombi la likizo na mwajiri mmoja na kuendelea kwa shughuli na yule mwingine, CPAM inaweza kudai kulipwa kwa kiasi kilicholipwa) ”, inaelezea huduma hiyo tovuti ya umma.

Posho za kila siku hulipwa kila siku 14.

Mwishowe, baba mdogo hufaidika na kinga dhidi ya kufukuzwa wakati wa wiki 10 baada ya kuzaliwa kwa mtoto. Isipokuwa ikiwa kuna utovu wa nidhamu, au haiwezekani kudumisha mkataba kwa sababu nyingine isipokuwa kuwasili kwa mtoto.

Acha Reply